Phòng Hành chính Nhân sự thuê ngoài (Outsourced HR Department) là một dịch vụ trong đó một doanh nghiệp thuê một bên thứ ba để thực hiện các chức năng hành chính và nhân sự, thay vì duy trì bộ phận này nội bộ.
Thuê ngoài phòng Hành chính Nhân sự giúp các doanh nghiệp tiết kiệm chi phí, tiết kiệm thời gian quản lý nhân sự, hệ thống nhân sự, tập trung vào các hoạt động kinh doanh cốt lõi và đảm bảo tuân thủ quy định pháp luật.
Khi gặp phải một số vấn đề hoặc thách thức về quá tải về công việc nhân sự, gặp khó khăn trong việc quản lý và tuyển dụng, hoặc cần tiết kiệm chi phí và tối ưu hóa nguồn lực để tập trung vào chiến lược kinh doanh.
1. Quá tải công việc hoặc thiếu nguồn lực nội bộ
2. Tốn kém chi phí duy trì bộ phận HR nội bộ
3. Thiếu tập trung vào hoạt động cốt lõi
4. Khó khăn trong việc tuyển dụng và đào tạo nhân sự
5. Khó khăn trong việc quản lý hiệu suất và chế độ đãi ngộ
6. Nhu cầu ngắn hạn hoặc dự án đặc thù
CHÚNG TÔI SẼ GIÚP BẠN CẢI THIỆN CÔNG VIỆC MỘT CÁCH TỐT NHẤT
F&B Tropical không chỉ cung cấp một dịch vụ riêng lẻ mà còn mang đến giải pháp tổng thể cho doanh nghiệp F&B, từ khâu xây dựng chiến lược đến vận hành hàng ngày.
Với kinh nghiệm dày dặn trong ngành F&B, chúng tôi hiểu rõ những thách thức và cơ hội của thị trường, từ đó đưa ra những giải pháp phù hợp và hiệu quả nhất.
Đội ngũ chuyên gia của F&B Tropical luôn cập nhật những kiến thức và xu hướng mới nhất của ngành, sẵn sàng hỗ trợ khách hàng mọi lúc mọi nơi.
Bằng cách giao phó các công việc quản lý nhân sự, hành chính và vận hành cho F&B Tropical, doanh nghiệp có thể tập trung vào các hoạt động kinh doanh cốt lõi và tiết kiệm được nhiều thời gian, chi phí.
Hệ thống đào tạo là một cấu trúc tổ chức và quản lý các hoạt động huấn luyện, bồi dưỡng kiến thức, kỹ năng cho nhân viên nhằm nâng cao hiệu suất làm việc và phát triển năng lực cá nhân. Hệ thống đào tạo thường bao gồm:
Đào tạo ban đầu: Cung cấp kiến thức nền tảng về sản phẩm, quy trình phục vụ, vệ sinh an toàn thực phẩm, văn hóa doanh nghiệp, và kỹ năng mềm, định hướng (orientation) cho nhân viên mới.
Đào tạo định kỳ: Nâng cao và cập nhật kiến thức, kỹ năng cho nhân viên hiện có, nhằm đảm bảo họ tuân thủ đúng quy trình và tiêu chuẩn chất lượng.
Đào tạo tại chỗ (on-the-job training): Nhân viên học hỏi và rèn luyện kỹ năng trực tiếp trong môi trường làm việc thực tế dưới sự giám sát của quản lý hoặc người hướng dẫn.
Đào tạo trực tuyến: Sử dụng các công cụ học tập online để cung cấp nội dung đào tạo linh hoạt, phù hợp với nhân viên làm việc tại nhiều địa điểm khác nhau.
Hệ thống này giúp cải thiện chất lượng phục vụ, tăng cường sự hài lòng của khách hàng và duy trì hiệu suất làm việc ổn định.
Lịch đào tạo
| Giờ | Ngày |
|---|---|
|
08:00 - 17:00 |
Thứ 2 - Thứ 7 |
F&B Tropical sẽ đồng hành cùng bạn từ khâu lên ý tưởng, thiết kế không gian, lựa chọn menu, đào tạo nhân viên đến vận hành quán. Chúng tôi sẽ giúp bạn xây dựng một thương hiệu cà phê/trà sữa độc đáo và thu hút khách hàng.
QUY TRÌNH SETUP QUÁN COFFEE - TRÀ SỮA
.PNG)
Giúp bạn xác định và xây dựng cấu trúc tổ chức hợp lý, phân công rõ ràng nhiệm vụ và trách nhiệm cho từng phòng ban, vị trí từ cấp lãnh đạo đến cấp nhân viên, từ đó tối ưu hóa quy trình làm việc và tăng cường sự phối hợp giữa các phòng ban, vị trí.
Tư vấn và triển khai các mô hình quản lý mục tiêu như AOP (Annual Operating Plan), OKRs (Objectives and Key Results), OGSM (Objectives, Goals, Strategies, Measures) và KPIs (Key Performance Indicators) để đo lường hiệu quả công việc và định hướng phát triển cho doanh nghiệp.
Hỗ trợ doanh nghiệp trong việc xin cấp giấy phép hoạt động và đảm bảo tuân thủ các quy định pháp lý liên quan đến hoạt động kinh doanh, giúp bạn yên tâm phát triển.
Tư vấn xây dựng hệ thống quản lý tiền lương và phúc lợi theo tiêu chí 3P (Position, Person, Performance) để đảm bảo công bằng và khuyến khích nhân viên cống hiến.
Phát triển chương trình đào tạo toàn diện, bao gồm đào tạo hội nhập, kỹ năng mềm và nâng cao chuyên môn, nhằm nâng cao năng lực nhân viên và đáp ứng nhu cầu phát triển của doanh nghiệp.
Thiết lập quy trình tuyển dụng chuyên nghiệp từ việc xác định nhu cầu, mô tả công việc, đến phỏng vấn và lựa chọn ứng viên, giúp bạn tìm kiếm và giữ chân những nhân tài phù hợp.
